La personalizzazione dei corsi per disoccupati migliora le probabilità di ritrovare lavoro?

La formazione professionale per disoccupati non ha presso l’opinione pubblica una buona reputazione, a causa di un’offerta formativa spesso poco rispondente ai fabbisogni del mercato del lavoro e un matching inefficace tra corsi e utenti. Per migliorare l’efficacia della formazione professionale è importante tenere conto delle caratteristiche degli utenti, indirizzandoli verso i corsi che massimizzano le loro probabilità di trovare lavoro. Utilizzando adeguate tecniche di profilazione statistica, lo studio valuta se l’efficacia dei corsi di formazione sia diversa a seconda del tipo di corso e dell’utente che lo frequenta. Dai risultati emerge una certa eterogeneità degli effetti, con gli utenti più vicini al mercato del lavoro che beneficiano maggiormente dei corsi brevi, e quelli più svantaggiati che aumentano le loro opportunità occupazionali solo frequentando corsi di media-lunga durata.